Contextes et visions nationales

En France, il est de plus en plus question de l’évaluation des comportements professionnels
En France, il est de plus en plus question de l’évaluation des comportements professionnels, que ce soit lors des entretiens annuels dans les entreprises, dans la formation continue, où l’on travaille sur la posture professionnelle, et même, depuis peu, dans les entreprises d’Intérim avec la création d’un « Certificat des comportements professionnels ».
On s’accorde donc aujourd’hui pour dire (...)